Технологии / Многозадачная игра «Стратегия»

Многозадачная игра «Стратегия»

Цель: - Развитие у участников навыков:  работы в привычной группе, работы в новой, случайной группе, умения быстро реагировать и выполнять поставленные задачи в строго ограниченных временных рамках. Игра позволяет познакомиться и взаимодействовать между собой большому количеству людей. Предоставляет новые знания в сфере добровольчества.

Форма: - Изначально участники группами занимают место в помещении. После чего от ведущего получают задания с чётко ограниченным временем на выполнение каждого.

Задания:

  1. Команды занимают своё место в зале. После чего им даётся первое задание. Лист с заданиями по сбору информации. Команды должны собрать информацию по всем 15 пунктам задания. На задание даётся 15 минут.
  2. Командам нужно подготовить приветствие для другой команды или для всех команд в целом. Творческое приветствие в свободной форме, со сцены или из зала. На подготовку задания даётся 5 минут. На само приветствие не более минуты.
  3. Команда должна выбрать у себя капитана. После чего выбранный капитан переходит в другую команду. Все капитаны меняют свои команды по часовой стрелке. На выбор капитана, даётся 1 минута. (На этом этапе к командам приставляются кураторы, следящие за ходом выполнения заданий.)
  4. В новой команде капитан должен произнести речь, почему выбрали именно его капитаном, и чем он может быть полезен для новой команды. На самопрезентацию даётся 1 минута.
  5. Капитанам выдаётся конверт с заданием, который они не имеют право показывать команде. Задание, всей команды приседая спеть отрывок из песни. Каждый член команды может произнести за раз лишь одно слово. Но мотив песни не должен потеряться. На выполнения задания даётся 3 минуты.
  6. Команда должна поделиться на две равные части и своей половинкой объединиться с любой другой половинкой. На выполнение рокировок даётся 3 минуты.
  7. Новым объединённым командам даётся задание. Встать в круг. Между каждыми двумя членами команды должен быть зафиксирован карандаш. Прикасаться к карандашу можно только указательными пальцами. Как только карандаши зафиксированы, команда должна присесть одновременно три раза не уронив карандашей. На выполнение задания даётся 7 минут.
  8. Каждой команде выдаётся слово из трёх букв (ухо, нос, кот, пёс, и т.д.). Рассказывается про несколько мест, в которых лежат какие-либо предметы. Командам нужно сделать определённое количество фотографий определённых вещей и расставить их в определённом порядке и показать эти фотографии своему куратору. Куратор имеет право сказать правильно или нет по трём пунктам. Количество фотографий, правильность веще    й сфотографированных и порядок в котором они расставлены. Логику, какие именно фотографии и почему должны быть сделаны, команды должны понять сами. Верным ответом является: изображение на фотографии должно начинаться на букву указанную в вашем трёхбуквенном слове. Показаны три фотографии должны быть также в порядке букв в вашем слове. На выполнения заданий даётся 20 минут. (По возвращению команды вновь рассаживаются по изначальному)
  9. Командам даётся викторина на тему добровольчества. Задаётся вопрос и даётся 4 варианта ответа. Даётся пол минуты на обсуждение. В течение пол минуты команда посовещавшись должна сообщить вариант ответа куратору. После чего задаётся следующий вопрос.
  10. Командам озвучиваются вопросы к обсуждению. Каждая команда внутри проводит рефлексию по данным вопросам. На время внутренней рефлексии даётся 5 минут.

Вопросы которые озвучиваются:

- Опишите ощущения от этапа «слово из трёх букв» как будто стихийное явление.

- Назовите три качества приемного капитана используя только прилагательные.

- Поставьте оценку своей делегации за теоретический этап.

- Насколько комфортно было работать с другой командой в момент объединения по 5 бальной шкале.

  1. Команды принудительным образом объединяются по две. К каждой получившейся команде приставляется куратор. Командам сообщается, что их будет в определённое время ждать конверт с заданием. В конверте задание посовещавшись дать ответ на 3 вопроса:
    1. Какой бы они хотели получить подарок для своей организации
    2. Что бы они сделали, получив на свою организацию грант величиной в пол миллиона рублей
    3. Куда и с какой целью вы бы поехали летом своей организацией

На выполнение задания даётся 15 минут.

  1. Команды озвучивают свои ответы на вопросы. Начинаем обсуждение ответов. Обратная связь от организаторов.

 

Опыт апробации: фестиваль и семинар волонтёрских объединений Ямала «Равный поможет ранвому»,Тюменская область ,база «Снежинка», 5 апреля 2014 года